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人力資源管理-企業實務導向與本土個案實例
戴國良 編著 ,大碩教育股份有限公司 出版, 出版日期:2017-05-20

一、人力資源管理角色日益吃重 在企業組織內部裡,人力資源部門的功能與角色日益吃重。在過去,人力資源部門配屬在管理部門內,但這幾年來,已被獨立成為人力資源部,人員的編製也日益增加,而其負責的工作也逐漸深化及多元化。而且,人力資源管理最近也被冠上策略性的字眼,稱為「策略人力資源的經營與管理」。理由很簡單,因為企業競爭力的總根源與總基礎,主要奠基於「人才」,一個卓越團隊的「人才」所匯聚的強而有力的組織陣容。沒有了優秀人才團隊,那麼公司組織就是一個空架子而已。 但是問題在於,各企業對「人才」的爭取、招募或挖角,競爭非常激烈,甚至很多大老闆,都親自跑到各大學、各研究所去招募新進人員的新生力軍。可見人才是多麼受到重視的一件事。聽說台大、交大、清大等電子、電機、資訊、資工等碩士班的學生,在畢業之前已經有好幾個高科技公司的職缺等著他們;一場「高級人才爭奪戰」已然啟幕。 二、本書有以下三點特色,值得加以說明 1.以企業實務為導向的撰寫風格 本書雖然有理論內容的重點陳述,但作者認為對絕大多數大學生而言,講解太深奧的人事理論內容有些枯燥乏味,因此本書取消了國外人力資源大師的純理論內容,這部分內容適合在人資研究所碩士班的課程。而本書的撰寫風格,則絕大部分以企業實務案例為導向,陳述簡單的理論架構及內容項目,而重心則放在人資的實務觀點上。這樣比較適合各大學或各商業技術學院的大學生來閱讀使用。 2.本書以提綱挈領方式加以表現 本書內容未見冗長的描述文字,而儘量以標題化、綱要化、圖示化方式,讓同學們能夠抓到這一頁的重點為何,方便同學們整理及收到一目瞭然之效。 3.本書內容尚稱完整周詳,閱讀完之後,對人資的理論及人資的實務,應該會有一個初步的與全方位、豐富的了解及掌握。  

優惠價9折 , 558元
企業倫理
張琳,劉民翎,蔡昆霖 編著 ,大碩教育股份有限公司 出版, 出版日期:2017-02-04

本書為ATS人力資源管理師國際證認指定參考用書。 台灣尚無一套「國家級認證」的人力資源證照,目前業界最具專業與公信力之證照為IPMA-ASIA國際專業管理亞太年會授證之人力資源專業證照。本書作者群為台灣區ATS人力資源管理師國際證照課程專業講師,為使人力資源專業落實於企業實務,精心編撰「企業倫理」一書作為指定參考教材,是延伸學習的重要參考用書,使學習者不僅透過講師課堂教導,也能在課後自我研習強化專業職能。 中小企業追求獲利與永續經營發展的過程中,面臨無數挑戰,其中「人」的問題最難處理。如何因勢利導透過各項人力資源管理機制,建立治理公司的管理規範與行為準則,是企業經營管理的重要課題。 本書主要以企業倫理原則及團隊建構為架構,說明企業倫理之核心觀念,包含企業倫理概論、願景領導經營目標、已願景為導向之人資策略、組織溝通團隊協作、招募任用優質人才、訓練發展人力資本、績效管理改善實務、薪酬福利回饋機制、員工關係和諧職場與企業管理新思維等十個單元。 藉由人力資源策略、人力資源發展、人力資源管理各面向,一一探討企業面臨的實務問題,並提出具體可行的解決方案,讓企業從基層人員至高階主管對於現代之企業倫理擁有一致之共識,樹立企業倫理之核心觀念,協助經營者與管理者有效解決問題,發展人力資本,強化核心價值與企業文化。  

優惠價9折 , 405元
行銷管理-實戰指南與精華理論
戴國良 編著 ,大碩教育股份有限公司 出版, 出版日期:2016-11-15

  「行銷管理」的教科書,市面上已非常多了,本書顯著不同的差異化在於本書為涵蓋全方位與實戰性創新的行銷管理教科書,並具備以下五點特色:   第一:全方位實務行銷必備知識均含括在內。   第二:實戰指南與實戰工具書。   第三:豐富的本土企業及外商國際案例。   第四:輔以圖片,作為搭配與見證。   第五:表格化、圖形化、口語化、以及要點化風格呈現。   另外,過去傳播行銷教科書偏重在行銷4P,本書除納入了:產品(Product)、通路(Place)、價格(Price)、推廣(Promotion)等4P之外,還加入品牌及服務等實務上案例。其中第八篇的行銷預算規劃與行銷績效衡量評估,以及第十篇的行銷問題解決方法、探索與步驟,也是過去教科書比較少見到的。   本版與上一版相較,新增第九篇業務管理與分析,與第十篇中行銷企劃的組織,彰顯行銷與企劃相互配合的重要性。

優惠價9折 , 477元
資訊管理概論-理論與案例
方文昌 編著 ,大碩教育股份有限公司 出版, 出版日期:2015-09-07

  過去的「資訊管理」提供企業資訊處理的功能;今日的「資訊管理」提供企業支援決策的工具;在未來「資訊管理」將會是企業建構競爭策略的根本,讓企業在激烈的競爭中成長茁壯、永續經營。   本書內容架構完整,輔以企業個案探討,為「資訊管理」入門之良好教材,適合大專院校教學參考之使用。同時推薦給想從基礎扎根的自學讀者,本書涵蓋理論與實務,擅用本書絕對讓學習「資訊管理」事半功倍! 本書4大特色   1.基礎的理論,建立紮實根基。   2.實務的個案,深化學習效果。   3.結構的圖表,提升閱讀效率。   4.關鍵的名詞,簡化記憶負擔。

優惠價9折 , 378元
組織倫理實踐與社會創業精神
吳成豐 編著 ,大碩教育股份有限公司 出版, 出版日期:2014-01-27

  1.採華人組織為主的真實事件(event)探索「組織倫理」;本書除第9章Motherhouse屬日本營利企業外,其餘14章均採海峽兩岸的營利與非營利組織為實例,作為分析「組織倫理」基礎;其用意在於,兩岸組織事例較貼近閱讀者生活經驗,即便也有日本組織為例證者,但因中日文化具有相當同質性,易於認知與體會,有利學習。各章並附加照片,有助組織事件的活潑生動,提升學習動機,絕大多數照片均由作者旅遊世界各地拍攝所得,期盼藉照片補足若干文字較難詮釋的「倫理」因素。   2.全書組織事件均屬原創性實證研究素材;全書各組織事件,均由作者採深度訪談或現場觀察,抑或實地踏勘,加上次級資料的補實,具有相當證據(evidence)性質的申論特性,全書均為作者原創性的研究實例。   3.各篇末均有「問題反思」;除「導論篇」與「結論篇」之外,其餘各篇末均有「問題反思」,作者提出反思問題並指出「建議思考方向」,供閱讀者思考與反思之用。雖有些類似Q&A的型式,但作者真正用意在於,作者主動提出問題與解決方向,引導讀者聚焦在該篇各章的主軸精神,但鼓勵閱讀者仍可作任何其他發想與省思,擴大讀後的思維空間。   4.本書各章主題契合關係及建議學習法;作者繪製一項「本書各篇章主題契合架構圖」,供閱讀者洞悉各章主題相關性。

優惠價9折 , 315元